Program Hope Sampoerna Dinilai Sangat Membantu Karyawan

Dia juga menyebut mendapatkan jaringan dari program itu.

“Sebelumnya, omzet saya hanya Rp 650 ribu setiap bulan, Saat ini, saya mampu membuka toko offline dan berjualan online. Kini, omset saya mencapai Rp 20 juta setiap bulan dan followers saya bertambah,” Penjelasan Ragilia.

Adapun Sampoerna menghadirkan program pesiapan bagi para karyawan yang memasuki masa pensiun melalui Program HOPE. Hadir sejak 2019, para karyawan diberi bekal berbagai pelatihan dan pengembangan, fokus utamanya di bidang keuangan dan kewirausahaan.

Program ini diharapkan bisa membekali para karyawan kemampuan mengatur keuangan pribadi dan keluarganya dengan baik. Selain itu, dapat memanfaatkan peluang wirausaha hingga investasi.

Program HOPE bertujuan untuk mendorong agar kesejahteraan mereka tetap terjaga selepas pensiun.

Program ini dilaksanakan melalui offline dan daring. Para peserta diperbolehkan untuk memilih empat kategori sesuai minat serta bakatnya, yakni Food and Beverage, perdagangan, jasa hingga pertanian. Program ini terdiri lebih dari 30 kelas kewirausahaan yang dapat diikuti oleh peserta.

Salah satu keunikan program yang meraih penghargaan “Pelatihan Kewirausahaan dan Finansial kepada Karyawan dan Keluarga Karyawan Terbanyak” dari Museum Rekor Dunia Indonesia (MURI) ini adalah para peserta akan memperoleh pembinaan berkala dan berkelanjutan. Usaha tersebut akan dipantau oleh mentor. (mcr10/jpnn)