Tahun Politik, RUU ASN Mendesak Diselesaikan

Untuk mengubah pola pikir dan budaya PNS, lanjut Erry, memang tidak semudah membalik telapak tangan. Karena itu, dia menekankan kepada seluruh pimpinan kementerian/lembaga untuk lebih berani dan tegas, serta melakukan terobosan-terobosan demi tercapainya tujuan reformasi birokrasi.

Dalam pelayanan publik misalnya, harus ada standar operating procedure (SOP) yang jelas dan diterapkan secara konsisten. Aturan disiplin bagi PNS juga harus ditegakkan, jangan lagi ada rasa ewuh pakewuh. Hal ini harus diberlakukan mulai dari sistem rekrutmen CPNS, promosi jabatan, sampai dengan pensiun. “Terapkan punish and reward secara konsisten,” tambahnya. (Esy/jpnn)